酒泉市中醫(yī)院開展2021年度科室工作綜合考核

及中層干部年度考核

為全面掌握、準(zhǔn)確評(píng)判一年來科室管理運(yùn)行及中層干部履職盡責(zé)情況，酒泉市中醫(yī)院黨委于12月份對(duì)全院各科室及中層干部2021年度各項(xiàng)工作進(jìn)行了綜合考核。

為切實(shí)做好此次考核工作，黨委統(tǒng)一安排下發(fā)通知文件，由院領(lǐng)導(dǎo)及部分行政職能科室負(fù)責(zé)人組成6個(gè)考核小組。通過書面提交科室工作總結(jié)、個(gè)人述職報(bào)告，考核小組深入科室聽取述職，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)訪談職工、召開年度考核大會(huì)集中述職、科室職工民意測(cè)評(píng)、全院中層干部互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分和領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)的方式，同時(shí)結(jié)合科室現(xiàn)場(chǎng)查閱資料、各行政職能部門日常工作督查考評(píng)、科室工作實(shí)績(jī)等評(píng)分結(jié)果，對(duì)科室、中層干部年度工作進(jìn)行了綜合全面的考核。

12月8日至10日，酒泉市中醫(yī)院組織召開了2021年度考核述職評(píng)議大會(huì)，院領(lǐng)導(dǎo)、支部書記、工青婦組織負(fù)責(zé)人、全院中層干部和各科室職工代表共計(jì)470人次參加了會(huì)議，會(huì)議由黨委副書記羅林云主持。臨床、醫(yī)技、藥劑、行政職能科室負(fù)責(zé)人依次進(jìn)行了年度工作述職。會(huì)前分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各科室工作總結(jié)及述職報(bào)告進(jìn)行了嚴(yán)格的審閱。各科室負(fù)責(zé)人緊緊圍繞2021年科室各項(xiàng)管理制度落實(shí)、工作任務(wù)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況、醫(yī)療護(hù)理工作質(zhì)量、疫情防控及保障、醫(yī)保政策落實(shí)、人才培養(yǎng)、行業(yè)作風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等內(nèi)容進(jìn)行了述職，并就科室工作亮點(diǎn)、存在不足、新一年的工作思路進(jìn)行了匯報(bào)。

會(huì)上，院長(zhǎng)常亞霖和各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)科室年度工作取得的成績(jī)表示肯定，對(duì)全院職工在疫情防控工作中付出的努力給與了贊揚(yáng)，并現(xiàn)場(chǎng)逐一點(diǎn)評(píng)指出了科室工作中存在的問題不足，從科室管理、專科建設(shè)、人才梯隊(duì)培養(yǎng)、新技術(shù)新業(yè)務(wù)開展等方面提出了指導(dǎo)意見。

羅林云副書記要求各科室、中層干部，會(huì)后要進(jìn)一步總結(jié)工作提煉經(jīng)驗(yàn)，對(duì)查找評(píng)議的問題，認(rèn)真客觀的剖析問題原因，積極應(yīng)對(duì)疫情防控下面臨的挑戰(zhàn)，立足科室進(jìn)行整改。中層干部要以身作則，主動(dòng)作為，認(rèn)真履行工作職責(zé)，精心謀劃下一年度工作，力求科室發(fā)展再上新臺(tái)階，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。? ? （黨辦?陳秀花）